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Introducción

Al finalizar el curso, los estudiantes serán capaces de diseñar estrategias integrales de compensación y beneficios que alineen los objetivos organizacionales con las necesidades de los empleados, promoviendo la atracción, retención y motivación del talento, así como el cumplimiento de los resultados empresariales

 

Dirigido a

Líderes, directores, gerentes, coordinadores y profesionales de áreas de talento humano.

 

Este programa le brindará una comprensión profunda y aplicada del Emprendimiento Corporativo, explorando prácticas implementadas en organizaciones reales como programas de intraemprendimiento, Corporate Venture Capital (CVC) y otros enfoques como Aceleradoras Corporativas, Incubadoras, Excubadoras y Startup Studios, entre otros. Además, permitirá diseñar estrategias y aplicar mecanismos efectivos desde el más alto nivel para lograr la transformación organizacional necesaria, impulsando la renovación, competitividad y supervivencia de su organización en un entorno altamente volátil y complejo.

Este programa le brindará una comprensión profunda y aplicada del Emprendimiento Corporativo, explorando prácticas implementadas en organizaciones reales como programas de intraemprendimiento, Corporate Venture Capital (CVC) y otros enfoques como Aceleradoras Corporativas, Incubadoras, Excubadoras y Startup Studios, entre otros. Además, permitirá diseñar estrategias y aplicar mecanismos efectivos desde el más alto nivel para lograr la transformación organizacional necesaria, impulsando la renovación, competitividad y supervivencia de su organización en un entorno altamente volátil y complejo.

Este programa le brindará una comprensión profunda y aplicada del Emprendimiento Corporativo, explorando prácticas implementadas en organizaciones reales como programas de intraemprendimiento, Corporate Venture Capital (CVC) y otros enfoques como Aceleradoras Corporativas, Incubadoras, Excubadoras y Startup Studios, entre otros. Además, permitirá diseñar estrategias y aplicar mecanismos efectivos desde el más alto nivel para lograr la transformación organizacional necesaria, impulsando la renovación, competitividad y supervivencia de su organización en un entorno altamente volátil y complejo.

Este programa le brindará una comprensión profunda y aplicada del Emprendimiento Corporativo, explorando prácticas implementadas en organizaciones reales como programas de intraemprendimiento, Corporate Venture Capital (CVC) y otros enfoques como Aceleradoras Corporativas, Incubadoras, Excubadoras y Startup Studios, entre otros. Además, permitirá diseñar estrategias y aplicar mecanismos efectivos desde el más alto nivel para lograr la transformación organizacional necesaria, impulsando la renovación, competitividad y supervivencia de su organización en un entorno altamente volátil y complejo.

Este programa le brindará una comprensión profunda y aplicada del Emprendimiento Corporativo, explorando prácticas implementadas en organizaciones reales como programas de intraemprendimiento, Corporate Venture Capital (CVC) y otros enfoques como Aceleradoras Corporativas, Incubadoras, Excubadoras y Startup Studios, entre otros. Además, permitirá diseñar estrategias y aplicar mecanismos efectivos desde el más alto nivel para lograr la transformación organizacional necesaria, impulsando la renovación, competitividad y supervivencia de su organización en un entorno altamente volátil y complejo.

Este programa le brindará una comprensión profunda y aplicada del Emprendimiento Corporativo, explorando prácticas implementadas en organizaciones reales como programas de intraemprendimiento, Corporate Venture Capital (CVC) y otros enfoques como Aceleradoras Corporativas, Incubadoras, Excubadoras y Startup Studios, entre otros. Además, permitirá diseñar estrategias y aplicar mecanismos efectivos desde el más alto nivel para lograr la transformación organizacional necesaria, impulsando la renovación, competitividad y supervivencia de su organización en un entorno altamente volátil y complejo.

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Duración

32 horas

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Horario

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Modalidad

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Lugar

Contenidos del programa

Fundamentos de compensación y beneficios
Una mirada integral de la compensación.

Estrategias para implementar esquemas de pago por desempeño, bonos e incentivos.

Tendencias actuales en beneficios laborales.

Creación de planes integrales de compensación alineados con los objetivos organizacionales.

Propuesta de valor al empleado.

La metodología del curso combina sesiones teóricas con talleres prácticos, análisis de casos reales y discusiones grupales para garantizar una comprensión profunda de las tendencias actuales en compensación y beneficios. A través de ejercicios aplicados, los participantes diseñarán estrategias adaptadas a contextos organizacionales específicos, utilizando herramientas y mejores prácticas para alinear los programas de compensación con los objetivos estratégicos de la empresa.

Fundamentos de compensación y beneficios
Una mirada integral de la compensación.

Estrategias para implementar esquemas de pago por desempeño, bonos e incentivos.

Tendencias actuales en beneficios laborales.

Creación de planes integrales de compensación alineados con los objetivos organizacionales.

Propuesta de valor al empleado.

La metodología del curso combina sesiones teóricas con talleres prácticos, análisis de casos reales y discusiones grupales para garantizar una comprensión profunda de las tendencias actuales en compensación y beneficios. A través de ejercicios aplicados, los participantes diseñarán estrategias adaptadas a contextos organizacionales específicos, utilizando herramientas y mejores prácticas para alinear los programas de compensación con los objetivos estratégicos de la empresa.

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